第37章 长老会议与意外的支持者

百艺阁长老会议,通常只在涉及重大资源分配或重要决策时才会召开。张伟那份关于建立“资源优化中心”的方案,如同一颗石子投入深潭,虽然激起了涟漪,但能否真正改变潭水的流向,犹未可知。

会议在百艺阁顶层的“天工殿”举行。殿内气氛肃穆,几位掌管百艺阁不同领域的长老分坐两旁,主位上则是百艺阁的阁主,一位须发皆白、面容清癯的老者,道号“玄玑”。

严执事作为提案的呈报者,首先详细介绍了张伟在物料处理处的改革成果,并展示了那份令人印象深刻的数据报告和那份大胆的方案。

“……此子虽修为低微,然其思路之奇,成效之着,确属罕见。其所倡‘精细化’、‘流程化’、‘数据化’之管理理念,若能推广,或可为我百艺阁开源节流,开辟一新路径。”严执事最后总结道,语气客观,但倾向性已然明显。

方案在诸位长老手中传阅。殿内陷入了短暂的沉默,只有玉简翻动的细微声响。

很快,质疑的声音便响了起来。

“哼,哗众取宠!”一位掌管炼丹坊的红脸长老率先发难,他脾气火爆,名为火云子,“一个杂役出身的黄口小儿,懂什么资源优化?不过是碰巧在垃圾堆里折腾出点动静罢了!我炼丹坊的废渣,自有其处理章程,岂能交由一个外人设立的什么‘中心’来指手画脚?”

“火云长老所言极是。”另一位负责制符坊的枯瘦长老附和道,他眼神精明,唤作符老,“各工坊传承已久,自有法度。废弃物料如何处理,关乎传承秘法,岂能轻易外泄?此例一开,后患无穷!”

“况且,设立此‘中心’,人员、场地、资源从何而来?”一位掌管炼器坊下属某重要工坊的长老也皱眉道,“难道要削减我们各工坊的现有配给,去供养一个前途未卜的机构?”

反对的意见占了上风,大多集中于“触及利益”、“打破传统”、“可行性存疑”这几个方面。这些长老们在自己的领域经营多年,形成了稳固的利益圈子,自然不愿看到一个可能分走权力和资源的新机构出现。

严执事眉头微皱,但没有立刻反驳。他知道,光靠数据和道理,很难说服这些老成持重(或者说固步自封)的长老。

玄玑阁主一直闭目养神,仿佛置身事外。

就在气氛趋于沉闷,方案眼看就要被搁置之时,一个温和却清晰的声音响起了。

“诸位师兄,可否容老夫说几句?”

众人望去,开口的正是吴清风。他依旧是一副云淡风轻的模样,手中把玩着一块未经雕琢的玉石。

“吴师弟有何高见?”玄玑阁主缓缓睁开眼,看向吴清风。

吴清风微微一笑,目光扫过在场众人:“高见谈不上。只是觉得,诸位师兄似乎忽略了一个关键问题。”

他顿了顿,语气平和却带着一股力量:“我等在此讨论是否该设立‘资源优化中心’,讨论是否会触动各工坊利益,讨论需要投入多少资源……但似乎都忘了问一句:若按此子之法,真能为我百艺阁,每年节省下数万,乃至十数万灵石,同时提升各工坊一至两成的整体效率呢?”

数万!十数万灵石!一至两成效率!