周炽瞪大了眼睛：“想想！你……”

苏想抬手打断他，继续说道：

“我的意思是，在备战和比赛期间，我会尽量配合他，收敛我的野路子，用他能接受的方式沟通。

我会把他当成一个必要的、功能强大的……工具。”

她顿了顿，脸上露出一丝狡黠和决绝，

“等拿了世界赛冠军，我希望，以后不用再合作第二次！”

陈知行看着她，目光中流露出欣赏。

能屈能伸，顾全大局，这才是成大事者应有的气度。

周炽愣了几秒，然后猛地一拍大腿：

“行！想想你都这么说了！我周炽也不是不识大体的人！

就当是为了金牌，暂时忍那家伙几个月！等比赛结束，看小爷我怎么回报他！”

达成了内部的“短期和平协议”后，北斗三人组在面对秦屿时，态度发生了微妙的变化。

周炽不再明着呛声，虽然偶尔还是会用眼神表达不满，但至少表面上保持了合作态度。

陈知行则更加专注于在秦屿的框架内，寻找优化和衔接点，扮演好调和与补充的角色。

变化最大的是苏想！

她不再执着于立刻证明自己方法的“正确性”，而是开始有意识地将自己那些跨界的、直觉性的想法，进行“翻译”和“包装”。

她会先找出其中符合数学规范的核心逻辑，再用秦屿能够接受的、更严谨的语言表述出来。

比如，当她又捕捉到一个来自数据处理经验的灵感时，她不会再说“我感觉……”，而是会说：“从……的角度考虑，这个系统的状态分布可能存在一个极值点，我们可以尝试用变分法来逼近……”

这种转变，起初让秦屿有些意外。

他看向苏想的目光里，少了几分之前的挑剔，多了几分审视。

他显然察觉到了苏想的“顺从”并非真心，而是一种策略性的妥协。

但他没有点破。

对于一个追求效率和结果的人而言，过程并不重要，重要的是结果是否符合预期。

苏想现在的表现，无疑更符合他的预期。

于是，在接下来的几次合练中，团队出现了一种新的、脆弱的平衡。